俩人离婚之后孩子抚养费怎么算

1.离婚后子女抚养费数额，由子女实际需求、父母负担能力和当地生活水平决定。有固定收入，一般按月总收入20%-30%给；养两个以上子女，比例可提但不超50%。
2.无固定收入，参照当年总收入或同行业平均收入及上述比例定。特殊情况可调整比例。
3.抚养费定期给，有条件可一次性给。父母可协议一方全负担，但影响子女成长，法院不支持。
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结论：
离婚后子女抚养费数额需综合子女实际需要、父母负担能力和当地生活水平确定，有固定或无固定收入有不同计算比例，有特殊情况可调整，支付方式有定期和一次性两种，父母可协议一方承担全部抚养费，但影响子女成长的法院不支持。
法律解析：
依据《中华人民共和国民法典》及相关司法解释，在确定子女抚养费时，综合多方面因素考量。对于有固定收入的，按收入比例计算抚养费，这能保障抚养费的合理性与稳定性。负担多个子女时，比例上限保障了父母的基本生活。无固定收入的参照行业标准，保证抚养费有迹可循。特殊情况调整比例体现了法律的灵活性。定期或一次性给付方式根据实际情况选择。父母协议一方承担全部抚养费是意思自治的体现，但以不影响子女成长为前提，这维护了子女的合法权益。若在子女抚养费问题上存在疑惑或纠纷，可向专业法律人士咨询，获取准确的法律建议和解决方案。
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1.离婚后子女抚养费数额需综合考量子女实际需要、父母负担能力和当地生活水平。有固定收入的，按月总收入20%-30%给付，负担多个子女时比例适当提高但不超50%；无固定收入则参照当年总收入或同行业平均收入及上述比例确定。特殊情况可调整比例。
2.抚养费支付方式一般定期给付，有条件可一次性给付。父母可协议一方直接抚养并负担全部抚养费，但抚养能力不足影响子女成长的，法院不支持该协议。
3.建议父母双方在确定抚养费时充分沟通，以子女利益为首要考虑。若对抚养费有争议，可咨询专业法律人士，也可通过法律途径解决，确保抚养费的确定合理且能保障子女健康成长。
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法律分析：
（1）子女抚养费数额确定需综合多方面因素，包括子女实际需要、父母负担能力以及当地生活水平。
（2）有固定收入者，抚养费一般按其月总收入百分之二十至三十比例给付，若负担两个以上子女，比例可适当提高，但通常不超月总收入百分之五十。
（3）无固定收入时，抚养费数额依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。
（4）存在特殊情况，可适当调整比例。抚养费原则上定期给付，有条件可一次性给付。
（5）父母可协议一方直接抚养并负担全部抚养费，但直接抚养方抚养能力无法保障子女费用、影响子女成长的，法院不予支持。

提醒：确定抚养费数额需谨慎考量，特殊情况调整比例要有合理依据。不同家庭情况不同，建议咨询以获取更精准分析。
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（一）确定抚养费数额要考虑子女实际需要、父母负担能力和当地生活水平。有固定收入的，按其月总收入20%-30%给付，负担两个以上子女，比例适当提高但不超50%。
（二）无固定收入的，依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。
（三）存在特殊情况，可适当调整比例。
（四）抚养费通常定期给付，有条件可一次性给付。
（五）父母可协议一方直接抚养并负担全部抚养费，但直接抚养方能力明显不足影响子女成长的，法院不支持。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释（一）第四十九条规定，抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例。